岗位职责：

1、组织本区域工作会议和每日早晚例会，传达上级指示精神，反映商户情况，起承上启下的作用；

2、协助业务经理工作，落实每天的工作内容，发现违规及时纠正；遵守工作流程、工作要点和规章制度，培养员工销售技巧和工作热情；3、所辖商户的经营状况及消费动态信息的分析、整理。对相关的市场进行调研工作，包括潜在客户的跟进、电话沟通和走访工作的具体实施；

4、负责所辖区域商户进场的准备、通知、交接验收工作，协助办理装修手续、资料的归档工作；

5、定期分析工作现状，提出工作的改进方案，明确工作目标，及时与品牌的沟通，反馈信息。

任职资格：

1、大专（含）以上学历，年龄22-28岁；

2、具有商场营运或招商相关工作经验优先；

3、招商、营运、市场营销等相关管理专业；

4、熟悉营运管理基本流程及知识，熟练使用电脑和办公应用软件；5、具有良好的团队协作精神，出色的人际交往能力，诚实可靠、品行端正。