以往公司组织的培训，桌面上只看得见本子和笔，还会特别要求手机关闭或静音，而6月25日在集团总部举行的这次培训，参训人员人人拿着手机，还有不少人带着笔记本电脑，培训中，一边听老师讲课，一边不时拿起手机“刷一刷”、对着电脑敲敲打打，这是怎么回事呢？原来，这是一场别开生面的“AI实战训练营”，大家都沉浸在智能新天地中呢！
AI，即人工智能（Artificial Intelligence），是研究使用计算机来模拟人的学习、推理、思考、规划等思维过程和智能行为，延伸和扩展人的智能的理论、方法、技术及应用系统的一门新的技术科学，被认为是新一轮科技革命和产业变革的重要驱动力量。近年来，AI在机器视觉、专家系统、自动规划、智能搜索、自动程序设计、语言和图像理解等方面获得了广泛应用，并取得丰硕成果。其在教育培训、智能制造、客户关系管理、风险管理、创新管理等方面的应用，也越来越受到企业界的重视。
25日的培训，人力资源部邀请在企业管理和AI应用方面的资深专家王军旗老师主讲。培训一开始，王老师就现场演示了AI助手在做会议记录、整理会议纪要、双语翻译等方面的作用，让参训人员初步体会到AI的强大功能。“大家对AI有什么认识和看法吗？”王老师抛出了一个问题。“我觉得AI是一个非常有用且高效的工具，可以代为做一些重复性强、工作量大的工作。”“如果过于依赖AI的话，我担心会让我们的脑力退化。”……大家展开了激烈的讨论，提出了五花八门的想法，有人肯定AI对工作的帮助，有人担心AI会让人退化甚至取代人类。王老师了解大家的想法后，引入主题，结合具体案例，对AI的发展历程和现状、数字化转型对管理层的影响、人机协作模式的建立、AI对传统制造型企业的重要历史机遇等方面做了详细的阐释，在这个过程中也解答了参训人员提出的一部分疑虑，还介绍了国内通用主流AI大模型和PPT制作、数据分析、数字人制作等方面的AI助手。
课间休息时，参训人员也没闲着，大都围在电脑和手机前，一边试用各类AI助手，一边就遇到的问题展开讨论，学习氛围浓厚。王老师也分享了几个有趣的文生图、音乐制作的AI软件，还现场用AI给尖峰药业作了首歌，让大家感受AI功能的同时，享受它带来的乐趣。实操演练环节中，王老师通过现场演示，展现学会正确人机沟通技巧的重要性。他先问AI一个笼统、模糊的问题，然后再一步步增加问题中的提示词，随着问题越来越精准、具体，得到的答案也越来越准确、理想。在王老师的引导下，参训人员自己动手操作KIMI、天工等AI助手，掌握AI工具的使用方法，以提高工作效率。培训最后，王老师还指明了后续AI应用推动方向，并在企业AI应用方面提出建议。组织本次培训的集团分管领导、副总经理项崇平表示，组织本次培训的目的，不仅仅是让AI在管理应用中提升工作效率和精确度，更重要的是在于引领管理层的思维转型，推动管理者从传统经验主义向算法思维、数据驱动和人机协作的新型管理思维转变，培养管理者对技术的深刻理解以及快速适应新技术的能力，从而有效地利用人工智能技术所带来的各种机遇，从根本上重新思考管理的方式，进一步提升管理创新能力，并最终提高整个集团的管理水平。培训结束后，人力资源部还以问卷的形式对本次培训做了评估和反馈，共有86位参训者参与，对培训的满意度高达97.67%。大家都觉得此次培训课程内容丰富、老师专业，听后收获了很多，但是受制于时间因素，实操还不够多，希望以后能多组织类似的培训，增加实操环节时长。集团公司总经理虞建红、常务副总经理张峰亮等公司高管参加了此次培训，集团公司和在金企业的管理人员、骨干员工在尖峰大厦主会场参加培训，外地企业相关人员通过线上的方式参训。
责编：傅亦武
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